职场生存三字诀
职场生存三字诀,求职的时候hr最看重的是个人能力,怎么做才能解决这个问题,在职场上跟着前辈大牛可以学到很多东西,身在职场不能不向人学习,职场生存三字诀,职场上的那些事。
忍——放低心态谦虚行事
传统定义:隐忍、有气有委屈在身,也憋着不说
职业规划新解:心平气和、谦虚谨慎,修炼职场心态
策划部的Ben,是X大学刚毕业的应届毕业生,知识储备和专业技能都很不错,深得上司青睐。上司常常对他手把手进行指导,希望把他培养成业务骨干。然而,没过多久,Ben浮躁、急于求成,锋芒毕露的性格便开始显露。他先是常常对部门工作提出一些不符合实际的建议,有了一点经验,便迫不及待的想表现出来,惹得同事们私下对他议论非非。而Ben自己却没察觉,不时还抱怨自己的薪水和所做的工作不成正比,活太多太累,觉得自己投入太多,不值。不久,上司对他的印象大大减分,也不再把他当做重点培养对象。
专家点评:
对于刚毕业的职场新人来说,Ben的问题值得深思。有句话说“忍一时之气,免百日之忧”,在职场上,“忍”字强调的是沉静和谦虚的心态,尤其职场新人要特别做好这两点:
第一,学会沉静,戒除浮躁。在储备经验和学习实践的阶段,不论工作多么辛苦,与其抱怨连天,不如沉下心来好好做事。只有做出成绩,慢慢积累商业价值,耐心雕琢你的核心竞争力,主动、积极的去化解工作中遇到的困难,必会让上司对你刮目相看。
第二,在团队中站准自己的位置。一个团队里,成员必有新老之分,其中的待人处事、工作流程的安排等,都早已在老成员那里形成“不成文的规定”,此时,为了融入环境和更快被接纳,你需要去理解和适应,而不是自作聪明的指指点点。过于特立独行,不仅会给自己的人际关系上平添枝节,还会给人留下咄咄逼人的印象,团队关系处理不佳的人,上司也不敢重用,哪来出头之日?
狠——狠在不可替代的“自慢绝活”
传统定义:性格或脾气上很厉害
职业规划新解:打造核心竞争力,必备“自慢绝活”
Lion学的是英文专业,毕业于一所不起眼的外语学院,但他从来没有因为学校不起眼而感觉自己比别人逊色,他热衷与参加各种与英语有关的活动沙龙或交流访问,一口流利的英文口语,口音地道。毕业后,他进入到全国最大规模的某英语培训机构当英文老师,两年后从普通老师升职为托福听力辅导小组的组长,月薪好几万,让周围的朋友羡慕不已。
其实,朋友们只看到表面,却不知Lion平常从不在网上瞎逛瞎聊,除了日常生活必须的行程外,他都在专研英语教学,研究教学之道,所以成长才如此迅速。他自己只是简单的说:“除了英语,我真的什么都不会,就是去做个小秘书,我也做不好,所以还是学英语教英语好了。”。lztxw
专家点评:
要在职场中生存打拼,要成为组织中不可或缺的核心工作者,那么你一定要有你的核心竞争力,不想被取代就得打造你独特的“自慢绝活”。
“自慢”,是日文中形容自己最拿手、最有把握、最有专长的.事。这也正是职业规划中经常提到的“核心竞争力”。一个企业在选用人才是,最看重的是求职者是否有核心竞争力。在有明确的职业定位后,围绕这个目标就需要有心的、稳定且长期的培育、学习、积累相关的知识和技能,多年累积后成为某个领域的专家。关键时刻,一旦你的专长出手,所有人都退避三舍,四方臣服。要狠,就得“狠”在竞争力上!
滚——果敢选择合适自己的平台
传统定义:卷铺盖走人。
职业规划新解:适时、果断、理性地重新找寻职业平台。
Nancy在某市级医院当护士,每天工作平淡寡味,还很辛苦,她一点都不想再做下去,心生辞职之意。早在一年前,她就发觉自己对财务工作比较感兴趣,当初读护理专业,也只是家里的意思,现在想想真的很不适合自己。利用业务时间,她开始自学会计、财务管理方面的知识,拿了会计证从业资格证之后,便不顾家里反对,毅然辞职,离开了医院,在一家小企业里做基础的财务工作。后来,花了三年时间,拼命考出了注册会计师,很快就进到一家大型快消连锁企业做会计。如今,她的目标是坐上财务总监的位置,每天斗志昂扬。
回想当初放弃稳定的工作,从医院“滚蛋”出来,家里一百个不同意。可是如今的这番新天地,全靠当时自己的果敢和勇气。
专家点评:
如果你不论怎么调整心态,都没办法对眼下的工作提起劲,即便做的是一份高薪工作,也觉得处处不满意。那么,也许你是真的不适合这份工作,需要重新进行职业定位,重新开拓新的领域,继而获取属于自己成就。
不少人已经“病入膏肓”,就是迈不开步子走出旧思维和旧模式,嘴巴上抱怨连天,一脸阴郁,可就是迟迟没有行动,结果浪费了时间,也错过了机会。职业规划师洪向阳认为,工作一旦发现问题,就应该尽早分析问题根源所在,并做出调整计划,一拖再拖只会让问题恶化,越早“医治病痛”,之后所面对的损失和风险就越小。
人在职场,身不由已,但是掌握规则,就能游刃有余。向阳生涯认为,职场“三字诀”的核心,就是职业生涯要规划,遇到变化要灵活调整计划,打造好核心竞争力。这样一来,职场上求生存轻而易举,谋得好发展不在话下。
在职场中,一定要管住自己的嘴,不要说这12件事
1、在职场,不要评价别人的好坏,因为他们并不影响你吃饭。
2、在职场,不要评价别人的德行,因为你不见得比他更高尚。
3、不要评价别人的家庭,因为那和你没有一点关系。
4、不要评价别人的学问,因为世界上最不缺的就是学问。
5、在职场,不要评价任何人,哪怕是最看不起你的人。
6、作为职场人,不要胡乱花钱,因为明天你就可能是失业。
7、在职场,不要趾高气扬,因为明天你就可能失势。
8 、职场里,不要太过张扬,要明白没有一个人比你更弱小。
9、不要依靠任何人,因为生活沉重,谁都想活得轻松。
10、职场中,不要伤害别人,因果迟早都会来。
11、在职场,别低估任何人,你没那么多观众,别那么累。
12、在职场,不要随意发脾气,谁都不欠你的,抱怨生活对我们不公平,生活根本不知道我们是谁。
怎样在职场生存?职场生存之道管住自己的嘴2
在职场中管不住自己嘴的故事
一、自己亲身经历的一个故事:前段时间有个朋友×姐联系我,问我想不想跳槽,说自己的。公司正在招人,各方面的条件都很适合我,而且这件事情她基本就能定下来,让我做准备离职。我听了之后心动了,也准备去那边试一试,心里难以掩饰的兴奋,于是把这个好消息跟我的一个好朋友木木说了,说了工作内容,说了薪资,说了工作地点……她只是问了我一句:×姐那边在招人呢,我说是的。后面我们寒暄了几句就结束了聊天。我等着面试的通知,几天过后×姐跟我说她得领导出差了,等回来就让我去,我等;又过了几天×姐跟我说,说想离职的那个同事还没走,工位不够用,让我再等几天,我等;又过了几天,×姐跟我说她把简历给领导发过去了,等待领导的回话,我等!我等了一个多月没有消息,×姐也没有主动联系我,我心里暗想:估计那边不招人了。结果有一天我在下班拥挤的地铁上,好朋友木木联系我,铺垫了一下,告诉我一个惊天的消息:她去×姐那边上班了!虽然当时自己心里难受极了,还是表现出一副我不生气的语气跟人家聊天——那个我自认为最好的朋友!
回到家里,我各种想不明白,为什么在我的脑子里转动了无数次。于是把苦恼告诉了另外一个朋友,听完我讲完故事的来龙去脉后,朋友对我说:姐,记住了职场的教训——管好自己的嘴,任何没有完全定下来的事情都不要说,这一说,把一个不错的工作机会给丢了!
二、职场生存之道管住自己的嘴!以前的一个同事,一个胖胖的腼腆的女孩儿,工作认真,待人和善。我们是一个部门的编辑,我俩是同级。有一次部门扩招,进来了不少新编辑,领导把我们分成了三个小组,其中我跟另外一个老员工是小组长,另外一个组的小组长领导给了新人做。有一天领导跟另外一个同事下楼去吃饭,电梯人多,于是改走楼梯,结果听到了那个腼腆的同事在打电话骂我的领导,说的极其难听,领导听完后气得饭都没有吃。从那以后,领导再也不给她安排重要的采访任务,给她负责的稿子越来越少,(我们可都是靠稿费生存的哦!)她似乎也感觉到了这一点,最终提出了辞职。
职场中,管不住自己的嘴,得罪了上司,就算你平时的工作干得多漂亮,结果只有一个:拎包走人!因为没有一个领导愿意听见自己的下属说自己的坏话吧!
三、朋友跟我讲了她的一个女同事的故事值得我们借鉴:一天有个同事给大家看自己父母在外国游玩的照片,同事们都纷纷表示:叔叔阿姨好浪漫,阿姨很有气质,叔叔有“大哥”的风范……就在这时,那个女同事开玩笑的说:阿姨很有气质,但是嫁给叔叔,有点像一朵鲜花……话还没有说完,给他们看照片的同事脸马上拉了下来,大家也都感到很尴尬,回到了自己的座位上。貌似开玩笑的话,弄得大家不欢而散。还有一次,一位稍微胖点的女生穿了一件新衣服,同事们都说不错,挺好的,结果那位姐姐竟然说:你穿着太显胖了,不好看……从那以后,大家有什么事情都不敢去问那位女同事的意见了,时间长了,那位女同事就被孤立了。
职场中,同事之间的相处也很重要,这会影响到你上班时的情绪与状态。该说什么,不该说什么,自己要把握好分寸,特别要注意:不要评价别人的好坏,因为他们并不影响你吃饭。
不要评价别人的德行,因为你不见得比他更高尚;不要评价别人的家庭,因为那和你没有一点关系;不要评价别人的学问,因为世上最不缺的就是学问;不要评价任何人,哪怕是你最看不起的人;不要胡乱花钱,因为明天你就可能失业;不要趾高气扬,因为明天你就可能失势;不要太过张扬,要明白没有一个人会比你更弱小!
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